Aanvragen blijven liggen.
Dit doe ikIk onderzoek stappen, overdrachten en wie beslist of opvolgt.
Dit levert opEen procesoverzicht met duidelijke verantwoordelijkheden.
Onderwijs • zorgopleidingen • kennisorganisaties
DUID. helpt organisaties duidelijk af te spreken wie wat doet, welke informatie nodig is en hoe systemen het werk ondersteunen. Ik breng knelpunten in kaart en help om de werkwijze te verbeteren.
9+ jaar werkervaringonderwijspraktijk · psychologie · ICTBekijk ervaringEen medewerker houdt een eigen lijst bij, omdat de informatie in het systeem niet helpt bij de dagelijkse taak.
Een aanvraag gaat drie keer heen en weer, omdat niet duidelijk is wie de volledigheid controleert.
Hetzelfde gegeven staat op drie plekken, maar nergens staat vast welke versie klopt.
Het systeem vraagt om gegevens die pas bij een volgende stap beschikbaar zijn. Daardoor ontstaan omwegen.
01
Vraagstuk · Herkenbaar?
Processen lopen zelden vast door één grote fout. Meestal stapelen kleine omwegen, uitzonderingen en overdrachten zich op.
Dit doe ikIk onderzoek stappen, overdrachten en wie beslist of opvolgt.
Dit levert opEen procesoverzicht met duidelijke verantwoordelijkheden.
Dit doe ikIk onderzoek waar gegevens vandaan komen en hoe ze worden bijgehouden.
Dit levert opAfspraken over welke informatie leidend is, waar die staat en wie die bijhoudt.
Dit doe ikIk onderzoek waar systeem en werkwijze botsen.
Dit levert opEen onderbouwd voorstel voor een passende inrichting.
02
Expertise · Dit doet DUID. concreet
Mijn expertise ligt in postacademische en gereguleerde opleidingen, waar processen, dossiers, kwaliteit, gegevens en digitale ondersteuning voortdurend op elkaar moeten aansluiten.
Die ervaring is ook bruikbaar voor beroepsverenigingen, registratieorganisaties en andere kennisintensieve publieke en maatschappelijke organisaties.
Zichtbaar maken hoe het werk werkelijk loopt, inclusief uitzonderingen, overdrachten en dubbel werk.
Gegevens bruikbaar en betrouwbaar maken. Informatie en documentatie ordenen, met afspraken over vindplaats, versies en toegang.
Verantwoordelijkheden, beslisruimte en procedures verduidelijken. Afspraken maken over communicatie en opvolging.
Onderwijslogistiek, toetsing, kwaliteitskaders, informatie en verantwoordelijkheden als één geheel organiseren.
Systemen functioneel inrichten en de invoering begeleiden naar herkenbaar en duurzaam dagelijks gebruik.
Eigen hulpmiddelen · software in ontwikkeling
DUID. ontwikkelt eigen software voor procesvisualisatie, analyse en gestructureerde vastlegging. Per opdracht bekijken we welke hulpmiddelen bruikbaar zijn om het proces en de informatie helder te presenteren.
De software wordt stapsgewijs ontwikkeld. Inzet en beschikbaarheid spreken we per opdracht af.
Welke informatie is nodig?
Wie is aan zet?
Wat is de volgende stap?
Vereenvoudigde illustratie met fictieve stappen, geen schermopname of klantcase.
03
Diensten
Waar moeten we beginnen?
Je wilt weten waar het knelt en welke eerste stap zinvol is.
Een beknopt overzicht van knelpunten, mogelijke oorzaken en kansrijke eerste verbeterstappen.
Hoe loopt dit proces precies?
Je wilt één proces grondig laten analyseren en visualiseren.
Een gedeeld procesbeeld, zicht op knelpunten en een onderbouwde verbeteragenda.
Wie beslist en wie volgt op? Wat hoort in een overleg, chat of e-mail? Ik kijk of de verantwoordelijke ook de kennis, bevoegdheden en tijd heeft om te handelen, en wie beslist bij uitzonderingen.
Waar staat de definitieve afspraak of juiste documentversie, en wie kan erbij? We bekijken ook de terugkoppeling aan aanvragers en de overdracht bij afwezigheid of vertrek.
Een procesbeeld met een knelpunt en een mogelijke verbeterkeuze. Wat jouw opdracht omvat, spreken we vooraf af.
Fictief voorbeeld, geen klantcase of beloofd resultaat.
Hoe voeren we verbeteringen in?
Je wilt bekende knelpunten aanpakken en verbeteringen invoeren.
Een verbeterde werkwijze die past bij mensen en verantwoordelijkheden, met zo min mogelijk onnodige systemen en overdrachten.
Studie- en opleidingsadvies
Wil je jezelf of je medewerkers verder ontwikkelen? Ik help de opleidingsvraag te verhelderen, academische en postacademische mogelijkheden te vergelijken en een onderbouwde keuze te maken.
DUID. geeft geen formele toelatingsbeoordeling en beslist niet over vrijstellingen of opleidingsplaatsen.
Ik bouw voort op mijn ervaring met opleidingscoördinatie, psychologische BIG-opleidingen en de beoordeling van opleidingsdossiers.
We verhelderen eerst de vraag en vergelijken relevante mogelijkheden op basis van openbare informatie. Vooraf bespreek ik of ik je vraag onafhankelijk kan behandelen. Persoonlijke toelatings- en dossierchecks binnen mijn beoordelings- of coördinatierol bij de Centrale Aanmelding neem ik vanuit DUID. niet aan.
Vooraf spreken we de omvang, het resultaat, de planning en de prijs af. Waar mogelijk werk ik met een vaste projectprijs. Geen inzet zonder duidelijke afbakening.
04
Aanpak
Ik breng de samenhang en knelpunten in kaart voordat we een nieuwe tool, procedure of reorganisatie bedenken. Daarna vertalen we wat zichtbaar wordt naar concrete verbeterkeuzes.
Ik onderzoek wat een werkwijze moet opleveren, hoe mensen werken en waar vragen blijven liggen. Ook uitzonderingen en informele oplossingen neem ik mee.
Ik verbind signalen uit gebruiker, proces, informatie en systeem tot één helder beeld van oorzaken en afhankelijkheden.
We kiezen verbeteringen, spreken af wie ze opvolgt en toetsen ze in de praktijk. Instructies en overdracht moeten ook bij een volgende ronde bruikbaar zijn.
Onafhankelijk, zorgvuldig en dicht bij de praktijk.
Een dik rapport dat na oplevering professioneel in een la verdwijnt.
05
Over Danny Bouwman

Mijn kracht ligt in de combinatie van psychologie, techniek en jarenlange ervaring in de onderwijspraktijk.
Psychologie helpt mij mensen begrijpen, ICT helpt mij systemen doorgronden en mijn onderwijservaring verbindt beide met de dagelijkse praktijk.
Mijn BSc Psychologie helpt mij kijken naar gedrag, samenwerking, informatieverwerking en verandering. Zo onderzoek ik ook waarom een proces in de praktijk wel of niet werkt.
Mijn ICT-achtergrond helpt mij systemen, gegevens en inrichting te doorgronden. Ik kijk daarbij naar technische mogelijkheden én naar herkenbaar dagelijks gebruik.
Mijn ervaring in complexe postacademische opleidingen verbindt die twee perspectieven met beleid, kwaliteitskaders, dossierbeoordeling en dagelijkse uitvoering.
06
Ervaring uit de praktijk
Vier voorbeelden uit mijn werk bij Radboud Universiteit en RadboudCSW. Geen opdrachten of klantcases van DUID., maar ervaring in loondienst waarop mijn adviespraktijk voortbouwt.
Elk voorbeeld beschrijft het vraagstuk, mijn eigen bijdrage en de expertise die ik meeneem. De vermelding van een organisatie betekent niet dat zij opdrachtgever van DUID. is of mijn adviespraktijk aanbeveelt.
Radboud Universiteit · RadboudCSW · in afstemming met vLOGO
Een landelijk aanmeldproces, informatievoorziening en afstemming als één geheel organiseren.
Radboud Universiteit · RadboudCSW · landelijke screening van vLOGO
Complexe dossierbeoordeling verbinden met een vereenvoudigde, uitlegbare procedure.
Radboud Universiteit · RadboudCSW
Landelijk beleid vertalen naar een uitvoerbare procedure en zorgvuldige casuïstiekbehandeling.
Radboud Universiteit · RadboudCSW
Onderwijs, kwaliteit en digitale ondersteuning samenbrengen in herkenbaar en duurzaam gebruik.
Een procesvraag of opleidingskeuze?
Vertel wat er speelt, wat je wilt verbeteren of welke opleidingskeuze je wilt verkennen. Samen bekijken we of DUID. daarbij kan helpen.
Vragen of een afspraak: contact@duid.nu
Vertel via het formulier of per e-mail wat er speelt en waar je hulp bij zoekt. Een gesprek plannen we telefonisch, online (bijvoorbeeld via Teams) of bij jou op locatie. Op mijn vestigingsadres ontvang ik geen bezoekers.
Als je vraag bij DUID. past, spreken we vóór de opdracht de inhoud, planning en prijs af. Eventuele reis- en parkeerkosten leggen we vooraf vast in de offerte. Geen verrassingen achteraf.